为更绿色的星球而努力

可持续发展已紧密融入进我们业务的DNA中。我们的循环商业模式旨在减少纺织品的过度生产和保护自然资源。

可持续发展已紧密融入进我们业务的DNA中。我们的循环商业模式旨在减少纺织品的过度生产和保护自然资源。
林斯特龙可持续发展

帮助我们的客户变得更加可持续

可持续发展是我们目标和战略的核心。我们希望促进企业以可持续的方式发展。我们相信以循环经济为基础的商业模式的可行性。几十年来,我们一直致力于避免纺织品生产过剩和优化利用自然资源。
纺织废料回收
2023 年,我们回收了74%的纺织废物(2025 年目标为 100%)。我们的目标是形成闭环,将纺织废物用作新纺织品的原材料。了解我们在中国如何合作实现闭环解决方案。
零排放
我们的目标是到2030年将整个价值链的温室气体排放量从2021年的水平减少50%,到2050年实现净零排放。我们的目标得到了科学减排倡议的验证
可持续发展材料
我们的目标是提高材料的可持续性,到2025年,我们购买的纺织品中有30%包含回收或生物基材料。
结果和认可

以持续改进为目标

万件纺织品被修补(2023年)
480
万件纺织品被修补(2023年)
我们的工作服设计为易于修补,以延长工作服的使用寿命。
防止废料回收(2023年)
74%
防止废料回收(2023年)
我们的目标是2025年完成100%的纺织品废料回收
排放强度
-9.3%
排放强度
我们在洗衣和递送过程中,每公斤纺织品洗涤减少的温室气体排放量。
Net-zero 的未来
我们开始了迈向净零排放的旅程,以保持在可持续发展的最前沿,并帮助我们的客户通过我们的服务变得更加可持续。

我们开始了迈向净零排放的旅程,以保持在可持续发展的最前沿,并帮助我们的客户通过我们的服务变得更加可持续。

我们的目标是到2030年将温室气体排放量从2021年基准年的水平减少一半,到2050年实现净零排放。我们的目标是由基于科学的目标倡议批准的,以确保它们与最新的气候科学一致,以防止气候变化的最坏影响。

Net-zero 的未来
EcoVadis铂金证书
我们在可持续发展方面的不懈努力获得了EcoVadis铂金证书。EcoVadis是一家领先的可持续发展评级提供商,提供了一个评估可持续发展绩效的通用平台。

我们在可持续发展方面的不懈努力获得了EcoVadis铂金证书。这意味着我们在超过12.5万家接受评估的公司中位列前7%。

特别是在环保领域,我们的表现非常出色,达到了90/100的优异成绩。该评级涵盖整个林斯特龙集团,所有运营国家。

EcoVadis是一家领先的可持续发展评级提供商,提供一个通用平台,通过通用记分卡、基准和绩效改进工具来评估可持续发展绩效。该评级涵盖环境、劳工和人权、道德和可持续采购主题。

EcoVadis铂金证书
我们的循环商业模式

尽量减少对环境的影响

我们的服务通过延长纺织品的使用寿命,以及按需生产来减少纺织品生产过剩。通过使用耐用材料和循环设计,我们从一开始就提倡可持续的做法。我们通过修补和重复使用我们的服装,避免了数百万公斤不必要的纺织品生产。我们会在自己的工作服生产厂为额外订单按需生产,这是消除我们库存中纺织品积压报废风险的有效方法。

为了节约自然资源,我们在洗衣房、送货量和递送路线上优化用水和能源的使用。在洗涤过程中,我们循环利用水,利用废水中的热量来加热淡水。当纺织品的使用寿命结束时,我们的目标是将其作为新产品或原材料回收利用。

stories about sustainability

关于可持续发展的故事

在这些故事中,我们的客户谈论可持续发展,以及我们如何共同努力,实现更可持续的业务。这些故事是由客户讲述的,对他们而言,可持续发展是公司目标和战略的重要组成部分。

林斯特龙蝉联EcoVadis铂金评级 可持续发展稳居全球前1%
集团新闻
林斯特龙蝉联EcoVadis铂金评级 可持续发展稳居全球前1%
重磅喜讯!林斯特龙再度斩获全球可持续发展评级机构 EcoVadis 最高荣誉 —— 铂金评级,以86分综合高分跻身全球超15万家参评企业的前1%,大幅领先59分的行业平均水平,中国区的本土化可持续实践更是成为集团亮眼答卷的核心支撑! EcoVadis从环境影响、劳工与人权、商业道德、可持续采购四大核心维度严苛考评,本次林斯特龙环境绩效斩获95分满分级佳绩,劳工与人权81分、商业道德83分、可持续采购83分,全维度表现硬核领跑。这一成绩的背后,是集团全球统一的可持续战略,更是林斯特龙自2006年中国入驻以来,深耕本土的扎实行动与创新实践。 林斯特龙中国的可持续实践体系 绿电全面普及 广州工厂2023年起启用太阳能绿电,北京工厂2024年实现100%绿电运营,全国8大运营中心现已全部采用绿电,大幅度减少能源消耗碳排放。 循环经济深度践行 创新“以租代买”工装模式,这不仅是简单的无尘服租赁或洁净服租赁,而是从设计、生产、清洗到回收的全流程闭环,实现报废纺织品 100%回收利用。 绿色运营升级 采用环保洗涤剂与高温清洗消毒工艺,废水处理达标率100%,即将深耕废水循环利用领域,实现水资源高效利用。 社会价值延伸 将报废的防静电服、工作服等改造为非遗手工艺品,落地“无障碍非遗项目”,让循环经济兼具环保价值与人文温度。 展望未来 深耕中国市场20载,林斯特龙始终以“全球标准 + 本土实践”为准则,将集团可持续战略与中国“双碳”目标深度融合。 未来,将继续携手本土客户与合作伙伴,以绿电运营、循环经济(包括广泛的工作服租赁服务)、产业链减碳为核心,共赴更高效、更可持续的低碳未来。
可持续发展 工作服清洗租赁 无尘服专业清洗 防静电服清洗
芬兰驻华大使莅临林斯特龙北京工厂:深耕中国市场,共话循环经济
公司新闻
芬兰驻华大使莅临林斯特龙北京工厂:深耕中国市场,共话循环经济
2026年农历新年前夕,芬兰驻华大使一行正式走访了林斯特龙(Lindström)北京业务单元。作为源自芬兰的百年跨国企业,林斯特龙始终致力于通过循环经济模式助力中国工业绿色转型。
可持续发展
可持续共创|供应链如何变得可见?Carrington × 林斯特龙的长期答案!
公司新闻
可持续共创|供应链如何变得可见?Carrington × 林斯特龙的长期答案!
Carrington Textiles 是林斯特龙集团在工装面料领域最核心的合作伙伴之一。十五年前,双方从几张小订单起步;如今,这段合作已演变为理念相通、信息互联的战略联盟。今年,Carrington 正式加入林斯特龙的“可持续发展先锋”计划,并在集团首届供应商日活动上,因其对供应链透明度的贡献而受到特别表彰。 如何把“透明”二字落到一针一线? Neil Davey Carrington首席商务官 分享了属于面料背后的故事 可持续意味着什么? 可持续不是目标,而是一种自我要求。对 Carrington 来说,这是一场没有终点的长跑,而跑道的三条主线清晰而坚定。 Carrington 的愿景很简单:成为一家既成功又负责任的企业,对社会与环境交出经得起检验的答卷。 客户对可持续的要求变了吗? 答案显然是:变了,而且变得更具体了。如今的客户不只看材料,还要看全链路的可追溯数据、第三方认证、价值链透明度。林斯特龙正是推动这股潮流的积极力量之一。过去五年,在 ETSA 等行业组织的推动下,共享数据与透明标准的成熟度正不断提升。 未来的机会与挑战在哪里? 挑战是如何在“高能耗”标签下推动深度脱碳。机会则是用数据让每一个承诺变得可验证。 Carrington 正构建以监测、测量和核验为核心的体系,以更精准的方式绘制通往净零的路线图,并将通过年度《可持续发展报告》持续向外界更新进展。 林斯特龙中国的绿色篇章 当…
可持续发展